Senior Business Development Manager

W ITLT pomagamy naszym zaprzyjaźnionym firmom przekształcać ambitne pomysły w cyfrową rzeczywistość. Z nastawieniem na wyzwania, ciekawość technologii i zwinność - współtworzymy wyjątkowe rozwiązania IT i zapewniamy najlepszych specjalistów - którzy pomagają przyspieszyć cyfrową transformację.

Aktualnie poszukujemy do naszego zespołu kandydata na stanowisko: Senior Business Development Managera

Informacje organizacyjne:

• Lokalizacja: Warszawa (Służewiec - ul. Taśmowa 7C).
• Forma zatrudnienia: Kontrakt B2B (stabilne / stałe zatrudnienie) lub umowa o pracę - dowolność.
• Premie za wyniki miesięczne oraz kwartalne.
• Odpłatne przerwy w świadczeniu usług w przypadku kontraktu.
• Praca zdalna: wdrożenie on-site w biurze (2 dni), dalszy tryb pracy omówimy z Tobą indywidualnie. :) Dostępna oczywiście praca zdalna.
• Sektor: agencja rekrutacyjna / outsourcingowa, z wewnętrznymi zasobami oraz projektami IT.
• Struktura/zespół: dział delivery (rekrutacje) 5 osobowy plus dział sprzedaży 5 osób oraz osoby w administracji - operacyjnie w backoffice 14 osób. Mowa wyłącznie o naszym dziale IT (on-site), a naszą grupę stanowią dodatkowo:
• konsultanci techniczni w naszych szeregach. Wytwarzamy własne oprogramowanie (Developerzy, Tester, PM, Analityk oraz Administrator);
• pozostałe spółki całej Grupy LeasingTeam (księgowość, kadry, rekrutacja specjalistów white i blue) - całą grupę stanowi ok. 100 pracowników wewnętrznych oraz ponad 8 tys. osób u naszych Klientów.
• Zakres obowiązków:Współpraca ze spółką ITLT, nalężącą do Grupy Kapitałowej LeasingTeam Group - największej w kraju firmy HR z wyłącznie polskim kapitałem.
• Sprzedaż usług IT - outsourcing, rekrutacje, projekty.
• Zarządzanie strategią sprzedażową.
• Pozyskiwanie nowych klientów polskich i zagranicznych.
• Pozycjonowanie naszej oferty / marki na rynku.
• Współpraca z doświadczonym działem Sales, Delivery oraz Developmentu IT.
• Praca na naszych narzędziach wspierających: Jira, CRM, narzędzia do automatyzacji + rozszerzone konto Linkedin.

Oczekiwania:

• Min. 5 letnie doświadczenie komercyjne w sprzedaży usług.
• Co najmniej 2 letnie doświadczenie w sprzedaży outsourcingu i/lub rekrutacji w obszarze IT.
• Doświadczenie w pozyskiwaniu i rozwijaniu współpracy z nowymi klientami.
• Wysokie kompetencje interpersonalne - komunikatywność, łatwość w nawiązywaniu kontaktów.
• Dobra znajomość pakietu MS Office.
• Znajomość języka angielskiego co najmniej na poziomie B2+ (niezbędna do komunikacji z zagranicznymi Klientami).
• Mile widziane:
• doświadczenie w prowadzeniu / zarządzaniu zespołami,
• doświadczenie w sprzedaży innych usług IT (ERP, CRM).

Oferujemy:

• Stabilne i pewne zatrudnienie w firmie, która rok do roku notuje wzrosty.
• Dodatkowe prowizje i premie (uczciwe rozliczenie Twojej pracy).
• 26 płatnych dni przerwy w świadczeniu usług rocznie w przypadku kontraktu B2B.
• Szybki i sprawny proces rekrutacyjny - 2 etapy.
• Nowoczesne technologie wspierające procesy sprzedażowe i operacyjne.
• Wygodny tryb pracy, biuro na ul. Taśmowa 7C w Warszawie oraz praca zdalna.
• Współfinansowane benefity - prywatna opieka medyczna, karty sportowe.
• Niekorporacyjny tryb pracy.
• Imprezy integracyjne! :)